关于《公司2007年----2011年集体合同和工资集体协商执行情况的报告》的决议
（2011年3月22日公司八届一次职代会通过）

江苏沙钢集团淮钢特钢股份有限公司第八届职工代表大会第一次会议讨论并审议了公司组织人事处所作的《公司2007年---2011年集体合同和工资集体协商执行情况的报告》。大会认为：2010年公司行政和工会严格执行《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》、《职工带薪年休假条例》、《江苏省集体合同条例》等法律法规，特别是在加强职工劳动合同管理、改善职工生产生活环境、维护职工生命安全、加强职工职业病防治和推行工资集体协商方面，做了大量工作，取得明显进展，既保护了职工的合法权益，又保证了企业可持续发展。大会对2007年---2011年集体合同和工资协商执行情况表示满意，决定通过这个报告。